1月11日，由人力资源智享会(HREC)举办的“第三届中国企业健康管理论坛”在上海隆重举行。万可中国凭借在组织支持、健康环境、管理实施、职业安全与健康等方面的卓越表现，成功通过2022-2023年“健康工作场所黄金认证标准”。
现场回顾
万可中国实践案例分享
在以“员工是我们成功的重要因素”的战略文化倡导下，万可持续不断的在员工综合福利上创新和改善，从“心”的援助开始的EAP计划，到身体关爱的健康体检、一对一问诊，还有充满社交属性的“Fun at Work”夏日限定活动，以及持续不断的健康办公环境改造等，尽可能的为员工打造“Work&Life Balance”的工作氛围。
关于“健康工作场所”
● 由专业的人力资源服务机构人力资源智享会(HREC)耗时3年打磨而成
● 以“健康工作，持续经营”为使命
● 联合复旦大学健康传播研究所，IBM首席健康官，由多位不同领域的健康管理专家学者，共同讨论制定评选标准
● 认证结果权威、专业、广具公信力
通过健康工作场所认证，充分体现了万可中国将员工福祉，员工健康视为了企业可持续发展的重要组成部分。未来，我们仍将不断创新完善，提供给员工更多的关爱，让员工健康工作，快乐生活。
